·全新的战略产品团队预计将加速产品的市场投放速度，把握战略机遇。

·将投资6千万美元于人才和技术，在未来3年中增加约200名工程师和技术资源。

中国，上海——2014年6月16日——铁姆肯公司（纽约证券交易所代码： TKR; www.timken.com.cn) 近日宣布全面重组了工程团队、产品管理团队和业务系统团队，将人才和技术以一种全新的方式整合，以期推动技术能力提升和促进产品线开发，从而更好地满足客户需求。

      “我们自创立之初起就一直是圆锥滚子轴承专家。”铁姆肯公司总裁兼首席执行官理查德 G.凯尔（Richard G. Kyle）说，“在过去的十年里，我们凭借这些专业知识成功扩展至其它轴承类型。今天，我们宣布一个能帮助我们深耕和拓展目标市场的重大举措。这一举措旨在进一步在客户中巩固铁姆肯公司作为全系列工业轴承与动力传动产品和服务的领军企业的地位。”

      铁姆肯公司是世界领先的圆锥滚子轴承制造商。近年来，铁姆肯公司新增了调心滚子轴承、圆柱滚子轴承和带座轴承单元以及传动装置、链条、螺旋钻、润滑系统、齿轮箱和一系列动力系统的改造与维修服务，其中大部分为通过收购获得。

      凯尔指出，公司将为这一名为DeltaX的计划投入6千万美元，这是一个将历时数年的投资项目，旨在极大地推动公司将概念商业化的努力。“通过DeltaX计划，我们正在用一种更加灵活、更具竞争力的方式对铁姆肯公司的人才、技术和工具进行整合。”凯尔补充道。“从设计到交付，一套由面向客户的新型系统支持的、更加以产品为导向的体系将取代我们传统的职能结构。作为该计划的第一步，这一全新的协作型设计将有助于我们更好地执行增长战略，将客户需要的产品更快、更有效地投放市场。”

      从三位产品团队高管和一位新研发领导人的任命开始，铁姆肯公司把DeltaX计划视为帮助公司加速增长和进一步加强把握满足客户需求的战略机遇的能力的有效途径。

      履新的铁姆肯公司资深管理者们将驱动三条重点产品线的增长，根据产品运营从战略上协调产品管理、开发和设计。DeltaX计划核心的三条产品线与相应的高管分别是：

      圆锥滚子轴承，由司马道格（Douglas H. Smith）领导；

      工业轴承，包括广义上的调心滚子轴承、圆柱滚子轴承、推力轴承和大尺寸圆锥滚子轴承，由阿曼达 J.蒙哥马利（Amanda J. Montgomery）领导；

      动力传动和工程系统，专注于带座轴承单元、球轴承、链条、联轴器和包括密封件、润滑和监测设备在内的轴承相关产品的扩展组合，由汉斯·兰丁（Hans Landin）领导。

      另外，研发部将由斯蒂芬 P.约翰逊（Stephen P. Johnson）博士领导。他将带领一个专攻工艺与产品技术、材料、原型、计量和测试的团队，通过技术基础知识和服务对产品线领导人提供支持。

      集团总裁克里斯托弗A.考夫林（Christopher A. Coughlin）于数月前对该项目进行立项，并将领导产品线高管。他表示：“这四位同事对我们的产品和市场有着深入的了解，同时，他们通过促进变革和注重实效来创造价值的能力有目共睹，因此此次被委以重任。我们的改组旨在加快速度和突出重点，我们期望DeltaX计划能确保我们开展的工作和投资对客户最为有利，并最终带给股东最大利益。这种新布局将改变近400名员工的工作方式以及他们与同事和客户之间的互动方式，他们大多服务于美国俄亥俄州北坎顿的新全球总部和公司在中国、印度和罗马尼亚的其他三个主要工程技术中心。”

      考夫林还指出，公司希望将投放市场的新产品和新特性的数量提高约30%，并在未来3年中增加近200位工程师和相关技术资源，帮助加速新产品和工艺的开发。“我们期望加强针对增长与盈利的问责制，并加快产品开发，使这项投资取得丰厚回报。”